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      东莞ISO三标体系内审员培训12月开课通知

      2022-12-01 10:40:08发布,长期有效,293浏览
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    • 学费:1200
    • 形式:周末班
    • 周期 :1个月以内
    • 区域:万江
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    此次培训目的在于通过ISO9001/ISO14001/ISO45001三体系内审员培训,让学员了解ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系要求,熟悉文件编写及自主推行要点,掌握ISO9001/ISO14001/ISO45001三体系内部审核程序、文件审核技巧、编制检查清单不符合报告、审核报告。掌握质量及环境管理体系策划和实施审核的方法;具备建立文件化质量及环境管理体系的能力,帮助企业更好地实施质量及环境、职业健康安全管理体系。  
      
     一、 培训内容  
     第一讲 : ISO9001:2015/ISO14001:2015/GB/ISO45001:2018三体系基础概论  
      1-1  培训介绍  
      1-2  ISO9000族/ISO14000族/ISO45001族标准的构成----产生及发展  
      1-3  ISO9000族/ISO14000族标准的特点  
      1-4  管理过程模式(PDCA)  
        1-5  八项质量管理原则  
      1-6  ISO9000/ISO14000双管理体系基础和术语  
     第二讲 : ISO9001:2015标准解析  
      2-1  2015版ISO9001标准要求  
      2-2 质量管理体系总要求及文件要求  
      2-3 管理职责  
      2-4 资源管理  
      2-5 产品实现过程  
      2-6 测量、分析和改进  
     第三讲 : ISO14001:2015标准解析  
      3-1 ISO14001标准要求  
      3-2 环境管理体系总要求及文件要求  
      3-3 策划  
      3-4 管理职责  
      3-5 运行控制  
      3-6 监测  
      3-7  管理评审  
     第四讲:环境因素识别与重大环境因素评估  
      4-1  定义   
        4-2 环境因素识别考虑的内容  
      4-3 环境因素评价  
      4-4  间接环境因素识别与评估  
      4-5  环境因素评分标准  
     第五讲:环境相关法律法规介绍  
     第六讲 : ISO45001:2018标准解析  
      6-1  ISO45001标准概述  
      6-2 术语和定义  
      6-3 45001核心要素  
     第七讲:危险源辨识、风险评价及风险控制  
      7-1 定义  
      7-2 危险源辨识、风险评价及控制  
     第八讲:职业健康安全法规介绍  
     第九讲:三管理体系审核活动  
      9-1 三管理体系审核的分类-----定义/术语解析  
      9-2 三管理体系审核的目的及准则  
      9-3 内审员的选择及能力要求  
     内部审核阶段:  
      9-4 审核启动阶段的活动  
      9-5 现场审核的准备  
      9-6  现场审核技巧实施指导  
      9-7  编制、批准和分发审核报告及审核的结束  
      9-8  不符合缺失的跟踪验证  
     二、培训特色:  
       1. ISO9001/ ISO14001/ISO45001基本知识的培训按外审员的预备知识培训的要求进行,保  
     证学员基础知识有较大的提高。  
       2.  专业知识结合大量案例进行分析讲解,注重实务操作,使学员更好地学以致用。  
      
    【讲师介绍】  
    陶老师      
    教育背景:湖南商学院 市场营销  
     专业资格:国家注册 QMS/EMS高级审核员,企业管理培训讲师  
     专业特长:  
    1.各类体系审核员培训  
    2.生产现场改善辅导和培训  
    3.员工心态培训  
    4.品质管理课程培训  
    5.团队执行力  
    6.五大手册实战培训  
    7.六西格玛的理论培训与现场实施咨询  
    8.中基层干部管理培训  
      
     授课特点:    
    拥有多年企业实战工作经验及企业管理咨询工作,授课用语通俗易懂,幽默风趣,擅于用最生活化的语言表达最核心的道理和方法,集专业、实战、幽默于一体,现场实操的深厚功底,能把枯燥的理论知识讲解透彻,简单易行,现场培训气氛活跃,让学员受益良多。  
     坚持以从调研到教学到课后督导的方式,拒绝走过场,让学员真正体会到培训所带来的实际效果,为工作的改善提供了强大助力。  
      
    【培训对象】  
    内审员,部门主管,工程师,行政人员,文员及所有有专于从事体系管理的人员均可参加。 联系我时,请说是在88同城看到的,谢谢!

    首发网址:https://dg.88tie.com/peixun/62662.html
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